Objetivo Geral

Liderar a equipe contábil, assegurando a execução eficiente e precisa das rotinas contábeis das empresas clientes do escritório. Atuar como referência técnica e organizacional, garantindo a qualidade das entregas, o cumprimento dos prazos, a conformidade com a legislação vigente e a integração entre os setores contábil, fiscal e de folha.

Principais Responsabilidades

• Coordenar as atividades de analistas, assistentes e auxiliares contábeis, promovendo organização, divisão de carteiras, cumprimento de cronogramas e alinhamento técnico.
• Supervisionar todo o processo de escrituração contábil, desde a cobrança e integração dos extratos e movimentações financeiras até a conciliação bancária, de folha, tributos, fornecedores e demais contas patrimoniais e de resultado.
• Validar a conciliação e a amarração dos acumuladores contábeis, bem como a atualização e fechamento mensal dos balancetes.
• Revisar e aprovar as demonstrações contábeis:
  Balanço Patrimonial
  Demonstração de Resultados do Exercício (DRE)
  Demonstração da Mutação do Patrimônio Líquido (DMPL)
  Demais demonstrativos exigidos
• Acompanhar e revisar a apuração do resultado contábil e o cálculo dos tributos sobre o lucro (Lucro Real ou Presumido), orientando a equipe quanto à contabilização correta e repasse de informações para o setor de imposto de renda.
• Monitorar e orientar a equipe nas análises de fluxo de caixa e distribuição de lucros, atuando de forma consultiva junto aos clientes nos casos de estouro de caixa, inconsistências ou situações que demandem orientação.
• Garantir a correta parametrização e integração entre os sistemas contábil, fiscal, folha e financeiro, assegurando eficiência e confiabilidade das informações.
• Prestar suporte técnico à equipe em lançamentos, conciliações complexas e decisões contábeis, além de atuar diretamente no relacionamento com os clientes em situações críticas ou estratégicas.
• Manter a equipe atualizada quanto às mudanças na legislação contábil e tributária, promovendo treinamentos, revisões internas e melhoria contínua dos processos.
• Apoiar a liderança do escritório no desenvolvimento de indicadores de desempenho, organização do fluxo de trabalho e estratégias de qualidade na prestação de serviços.

Requisitos Técnicos

• Graduação em Ciências Contábeis
• Registro ativo no CRC (Conselho Regional de Contabilidade)
• Especializações ou cursos complementares nas áreas de:
  Contabilidade Gerencial
  Controladoria
  Auditoria
  Gestão Tributária
• Sólida experiência em contabilidade de empresas optantes pelo Simples Nacional, Lucro Presumido e Lucro Real (preferencialmente em escritório contábil)
• Domínio técnico em lançamentos, conciliações, fechamento contábil e elaboração das demonstrações financeiras
• Conhecimento em integração de sistemas contábil-fiscal-folha e em análise de movimentações financeiras e patrimoniais

Sistemas Utilizados

• Domínio: lançamentos contábeis, emissão de declarações financeiras
• Gerador de Lançamentos, Gestão Mite e Conciliador: importação de dados financeiros dos clientes e conversão em lançamentos contábeis
• Acessórias: gerador de tarefas
• Zap Contábil e Mobi: sistemas de comunicação interna e com clientes

Regime: CLT | PJ
Modalidade: Presencial
Horário: Segunda à Sexta
Local: Feira de Santana/BA