O que você vai fazer:
Desenvolver, estruturar e acompanhar a eficácia de programas de T&D.
Atuar ativamente no monitoramento do clima organizacional e promover ações contínuas de engajamento das equipes.
Apoiar os líderes na gestão de pessoas, incluindo processos de feedback, avaliação de performance e Planos de Desenvolvimento Individual (PDI).
Estruturar, mapear e acompanhar os planos de carreira e sucessão da companhia.
Acompanhar e analisar indicadores da área (Turnover, Absenteísmo, etc.), gerando insights e propondo planos de ação de melhoria contínua.
Atuar muito próximo às operações, compreendendo as dores e demandas específicas do setor logístico para garantir que as políticas de RH estejam alinhadas à realidade do transporte.
O que buscamos:
Formação: Ensino Superior Completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
Experiência Sólida na trajetória em DHO / Recursos Humanos, com vivência prática em T&D, gestão de clima e apoio a lideranças.
Maturidade Profissional, resiliência, inteligência emocional e bagagem de mercado para lidar com desafios complexos.
Conhecimento intermediário/avançado em Excel e vivência na gestão por indicadores (KPIs de RH).
Experiência no segmento de logística e transporte é um diferencial.
Excelente comunicação verbal e escrita, com habilidade para influenciar e atuar junto a lideranças operacionais.
Detalhes da Vaga:
Atuação: 100% PRESENCIAL
Horário de trabalho: Segunda a sexta-feira, das 08h às 18h.
Remuneração: A combinar (Importante: Não esqueça de nos enviar sua pretensão salarial no momento da candidatura).
O que nós oferecemos:
Contrato: CLT
Saúde: Assistência Médica e Odontológica
Bem-estar: Wellhub (Antigo Gympass) para cuidar da sua saúde física e mental
Alimentação: Vale Refeição (R$ 35,00/dia)
Locomoção: Vale Transporte ou Ajuda de Custo
Segurança: Seguro de Vida 🛡
Facilidades: Convênio Farmácia
Resultados: PLR (Participação nos Lucros e Resultados)
Educação: Parcerias educacionais com faculdades para o seu desenvolvimento contínuo
Vem fazer parte da nossa Equipe!
VAGAS ENCERRADAS
INSTRUÇÕES PARA CANDIDATURA
PASSO 1
Preencha as informações em VAGA, seu E-MAIL e NOME COMPLETO;
PASSO 2
Após anexar o currículo, você será redirecionado para formulário de competências;
PASSO 3
Certifique-se de preencher todos os campos e apertar no BOTÃO ENVIAR, ao final do formulário.
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Aguarde o carregamento do arquivo,
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